武陟农商银行召开2023年度工作暨一季度“开门红”工作总结表彰会|全球报道
河南经济报 记者 杨磊 通讯员 谢家伟
近日,武陟农商银行2023年度工作暨一季度“开门红”工作总结表彰会在总行三楼会议室召开,总行班子成员出席会议,全体中层干部、先进员工代表参加会议。
会上,市办党组成员,行党委书记、董事长左海波总结了武陟农商银行在集中清收、结构调整、改革化险、乡村振兴、普惠金融等工作中的业绩和成果,客观分析当前发展面临的形势,着眼长远指明了2023年重点工作方向,并向兢兢业业、拼搏奉献的干部员工表示衷心的感谢,希望大家坚定信心,接续奋斗,奋力开启农商事业高质量发展的新征程。同时就2023年工作开展,左海波提出了意见。
一是认清“时”的形势,坚持党建统领。要秉持“围绕党建抓业务,抓好党建促发展”的工作原则,加强与辖内乡镇(区)的支部共建合作。同时要找准党建与业务切入点,在内控管理、业务拓展、廉政教育、社会担当等方面探索“党建+”模式的新路子,实现党建工作与业务经营同频共振。二是促进“量”的增长,加大信贷投放。要进一步丰富和完善信贷产品体系,并将信贷业务考核向个人贷款投放倾斜,扎实开展全方位、全链条的网格化营销工作。三是抓好“质”的转变,提升服务质效。要在科技赋能、网点转型和普惠金融服务上下功夫,加快场景金融建设,合理调整网点布局,推进特色支行创建工作,为广大客户提供特色、快捷、高效的金融服务。四是把握“化”的主动,推进改革化险。要严格按照“化险、合规、降本”三大行动和“控新治旧”工作要求,抓好常态化清收,加强风险预判,强化风险管理,建立更加完善的全流程信贷闭环管理机制。五是落实“降”的要求,提升经营质效。要坚持“降本减负”原则,加大存款结构调整力度,提升低成本存款占比。合理压降费用,推动中间业务创新发展,实现增收节支。六是坚持“管”的原则,强化内控管理。要全面梳理完善制度,规范业务流程,落实考核监督,不断加强条线执行力建设,压实各条线管理责任,努力打造更全面、更精细的内控管理体系。七是抓住“人”的关键,夯实发展基础。要坚持以人为本,不断增强员工的幸福感,共同营造干事创业的良好氛围。
会上,行党委委员、纪委书记、监事长贾冬枝宣读了《武陟农商银行关于表彰2022年度先进单位和先进个人的决定》,行党委委员、副行长薛志龙通报了2022年度及2023年一季度开门红业务经营情况,宣读了《关于对2022年度经营目标考核情况进行奖罚的通报》《关于对2023一季度“开门红”目标考核情况进行奖励的通报》。
会议对2022年度先进支行、先进部门、先进员工和2023年一季度“开门红”竞赛活动综合营销、组织资金、贷款营销、不良贷款清收、网络金融营销等方面的先进集体及先进个人进行了表彰。2022年度先进支行代表和2023年首季“开门红”先进支行代表分别作了典型发言。