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五四不放假要发加班费吗?五四青年节不放假可以调休补休吗?

五四不放假要发加班费吗?五四青年节不放假可以调休补休吗?

  五一小长假刚刚收官,今天工作日第一天又赶上了五四青年节。按照规定,14至28周岁之间的青年可以这天享受到半天的假期。

  那如果没有放假,会有加班费吗?

  据了解,根据国务院公布的《全国年节及纪念日放假办法》的规定,由于青年节和3月8日妇女节等节日性质相同,都属于针对部分群体的节日。

  因此,如果当年5月4日赶上周六、周日的公休日,将不另补假期。

  另外,根据《全国年节及纪念日放假办法》和原劳动保障部《关于部分公民放假有关工资问题的函》规定,妇女节、青年节、儿童节、建军节都属于部分公民放假的节日。

  属于部分公民放假的节日,按规定用人单位无须支付加班费。只有在全体公民放假的节日,劳动者加班才享受加班费待遇。

  对于五四青年节这类部分公民放假的节日,对参加社会或单位组织庆祝活动和照常工作的职工,用人单位应支付工资报酬,但不支付加班工资。如果该节日恰逢星期六、星期日,用人单位安排职工加班工作,则应当依法支付休息日的加班费。